STYLE株式会社。
新视野企划课。
吉田川平穿着整齐的西装，有点人模狗样的来到工位区。
一坐下就发觉他们这桌的气氛异常沉闷，他东瞧瞧西看看，问邻坐的同事小鸟游鸣道：“小鸟游桑，什么情况？”
小鸟游鸣撑着下巴，若无其事讲道：“你来的真是时候，刚刚上边宣布了新的组织架构，咱调研组和品牌组、媒介组整合，升级成品牌策划办。”
吉田川平喝了口水，道：“这是好事啊，增设了个管理岗，多了个上升渠道。”
STYLE株式会社是一家主营服装设计和内衣品牌的大型会社，在整个关西地区颇有名气。而吉田所在的新视野企划课隶属于会社五大部门之一的市场营销本部——下辖的商品企划部。
「本部」是一个较「部」更高的机构，通常管理一个区域或管理几个「部」。
而「部」下面管理若干「课」。
而他们这些「组」都是课室规划出来开展业务项目的团队小组，虽然有主任组长这个职务，但并非意义上的管理职，而是团队模式开展项目工作的组织。
刚端起水杯的小鸟游鸣愣了下，好奇的多看了他两眼，以往的吉田是不会那么主动找人搭话，也不会那么多话的，今天是太阳打西边出来了？
“吉田，你今天好像变得有些不太一样。”
“不一样？”吉田愣了瞬，而后笑了笑：“哪有不一样，可能是昨晚剪了个头发，看起来更精神了点。”
“也许吧。”小鸟游鸣没想太多，他跟吉田的交情并不深，只是同属调研组的同事，平日低头不见抬头见，所以工作上能说上三两句话，“你猜这个新策划办的系长是谁？”
“谁啊？”
“后藤绘理香。”
“阿嘞？”吉田川平思索了一下，压低声音问道：“那我们主任组长西崎前辈怎么办？”
“原地不动，跟退二线没区别。”
小鸟游鸣拿起保温杯准备去茶水间。
主任组长西崎全名是西崎诚，是调研组的组长，吉田的前辈。
他来会社十来年了，兢兢业业一步一个脚印搭建了新视野企划课调研组的项目体系，为品牌调研和商品消费者意见在客户群体的反馈和评价做出了不小贡献。
大家都以为凭借他的资历再过不久就会被提拔为系长，跻身基层业务单位的管理层，如今看来天不遂人愿。
“早会开始了，大家到会议室集合。”小林有茜子作为助理过来提醒众人。
于是，本来还想去开水间的小鸟游鸣把保温杯放了回去，和吉田川平一同前往会议室。
推门而入，里面此时坐着二十几个西装革履的男女，面色严肃，桌子上摆放着整齐的笔记本和钢笔。
吉田川平识趣的坐在长桌末尾，因为他目前的职位还是‘社员’，只是个普通职员。不过，他并在意，有着昨天下午跟长泽雅美的交易约定，一心只想进步的吉田将会从今天开始彻底站起来！
颤抖吧！名古屋市！
想着，他拿起桌子上会务组提前给每个人准备的纯净水润喉，压下激动的心情。
这个时候，女上司长泽雅美在众人的簇拥下走了进来。
他一抬头，就看见长泽雅美来到首座的位子上，以居高临下的姿势双手支撑在会议桌上，提醒大家有序入座。
明明只是缓缓的低下身的动作，不经意间勾勒出背部完美的曲线，充满了成熟女人的诱惑力。
而且，她挂在丰满胸脯上的工牌垂落在空中，更是彰显出高冷御姐的气质。
‘不愧是部门第一女强人，浑身上下透露着令人渴望的征服欲。’
吉田川平暗自想着。
会议如期照常的开始了。
“是这样的，今天早会的内容主要有两点，第一是恭喜我们的同事吉田川平晋级为主任。”
长泽雅美瞥了眼坐在下位的吉田，语气颇为不甘心的说道。
听到这个消息，在座的其余人反应不一，但也没有异议，只是轻飘飘的鼓掌，就这么过去了。
如果是平时，也许会有人出声道贺一下新晋主任吉田。但今天所有人都异常紧张、翘首以盼的望着上位的长泽雅美，都对传闻中新组织框架的系长人选非常期待。
再说了，「主任」是非管理职务，在一般采取“年功序列”的会社里，一个员工在工作中多干几年后都可以升至「主任」，这个职务仅比普通职员高一点点。
或许因为业务单位不同，称呼和工作安排会有所不同。比如，主任在检察院的职务可以称呼为主任检察官；而在新视野企划课主任一共分为两种，一种是普通做事的主任职员，一种是负责带项目的主任组长，但说到底都是资深员工。
但是，系长就不同了！虽说它是一家会社最小的一个业务单位，却确确实实是一个管理职务。
“接下来要讲的第二件事......”
提到第二件事，长泽雅美冷冷地哼了一声，心中原本烦躁的心情稍微好了起来。
“想必大家对新的组织架构有所耳闻，从今天开始，我们课室的品牌组和调研组、媒介组三组整合，升级成品牌策划办。至于新单位的系长人选......”
话音到这里，忽然暂停了下来。
所有人注意力不可避免的被调动了起来。
这一刻，偌大的会议室寂静的都能听见一根针掉落的声音。
长泽雅美很享受万众瞩目的感觉，那种掌握着每一个人升迁和调岗的权力，让她得到了巨大的心理满足。
她高傲的像只天鹅一样，一手叉腰，静静地扫视着会议室的众人。
只是，当瞥见坐在后方位子上的吉田川平一脸无所谓的态度，甚至还挑衅的冲她努了努嘴。
这隐隐透露侵略性的视线，让她浑身不自在。
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